Berufseinstiege passen, wenn Orientierung gelingt

Viele junge Menschen wissen nicht, welcher Beruf zu ihren Interessen, Stärken und Zukunftsvorstellungen passt. Damit Einstiege nicht in Frust und Abbrüchen enden, beginnt die Candidate Journey bei Ausbildung.de lange vor der Bewerbung.

Orientierungsangebote entdecken

Beratung anfragen

Schüler:innen

56 %

finden sich in der Orientierung nicht zurecht

Junge Erwachsene

46 %

können sich ihre berufliche Zukunft schwer vorstellen

Auszubildende

29 %

haben ihren Vertrag vorzeitig gelöst

Berufe verstehen

Interessen einordnen

Berufswelten erleben

im Dialog orientieren

Passende Stellen finden

Berufscheck

Interessen einordnen

Der wissenschaftlich fundierte Berufscheck übersetzt Interessen, Stärken und Präferenzen in passende Berufsvorschläge. Der Matching Score zeigt, wie gut ein Beruf passt.

Berufscheck testen

Erkennen Interessen & Stärken

Entdecken Passende Berufe

Prüfen Matching Score

Finden Konkrete Stellen

Berufsprofile

Berufe verstehen

Mehr als 700 Berufsprofile erklären Aufgaben, Anforderungen, Ausbildungsabläufe und Perspektiven. Bewertungen, Short Facts und der integrierte Matching Score helfen bei der Einordnung.

Berufsprofile entdecken

So bringen unsere Berufsprofile Orientierung voran:

34 % der Besucher:innen bewegen sich weiter zur Suchseite für freie Stellen

26 % rufen nach einem Berufsprofil ein konkretes Stellenangebot auf

54 % Sichtbarkeit der Inhalte in Google AI Overview

Social Media

Berufswelten erleben

Auf Instagram, YouTube und TikTok geben Videos, Interviews und Social Content echte Einblicke in den Ausbildungsalltag und machen Berufswelten für junge Talente greifbar.

TikTok-Inhalte entdecken

Kurzvideos Kompakte Einblicke in Berufe, Aufgaben und Ausbildungsthemen

Azubi-Interviews Persönliche Erfahrungen & authentische Einblicke aus erster Hand

Ratgeber-Formate Verständliche Antworten auf Fragen zu Berufswahl, Bewerbung und Ausbildung

Community-Content Echte Fragen, Erfahrungen und Unsicherheiten auf Augenhöhe

abby

Im Dialog orientieren

Abby ist die KI-gestützte Berufsorientierung direkt auf Ausbildung.de. Sie begleitet junge Talente im Gespräch – von ersten Fragen zu eigenen Interessen und Stärken bis zu passenden Berufsideen und konkreten Ausbildungsangeboten.

Mehr zu Abby erfahren

ca. 0,9 Min. bis zum ersten Berufsvorschlag

ca. 1,6 Min. bis zur ersten konkreten Stelle

ca. 70 % der der Nutzer:innen arbeiten nach Session-Start aktiv mit Abby weiter

ca. 25 % aller Stellenaufrufe über Abby generieren einen Bewerben-Klick

Schülerpraktika

Praxiserfahrung sammeln

Im Schülerpraktikum erleben Jugendliche Berufe, Aufgaben und Arbeitsalltag aus erster Hand. Auf Ausbildung.de finden sie über 5.000 Praktikumsstellen in mehr als 1.750 Städten plus Informationen rund um Suche, Bewerbung und Praktikumsalltag.

Infos & Angebote anschauen

Praktika wirken

So bewerten Azubis die Bedeutung praktischer Erfahrungen im azubi.report 2025/26:

40 % gewinnen durch Praxisformate eine konkrete Vorstellung vom Wunschberuf

42 % haben ihren späteren Ausbildungsberuf durch ein Praktikum kennengelernt

89% bewerten Praktika als hilfreich oder sehr hilfreich für ihre Entscheidung

Stellenanzeigen

Passende Stellen finden

Wer einen passenden Beruf gefunden hat, braucht einen realistischen nächsten Schritt. Auf Ausbildung.de können junge Talente konkrete Ausbildungsstellen, duale Studiengänge und Praktika finden – und direkt in den passenden Bewerbungsweg wechseln.

Stellenanzeigen entdecken

~142.000 freie Stellen pro Monat

3 Mio.+ Bewerben-Klicks (2025)

40% aller gestarteten „Direktbewerbungen“ werden abgesendet

Recruiting-Plus

Junge Talente noch früher erreichen

Entlang der gesamten Candidate Journey präsent sein und Entscheidungen prägen: mit Studyflix und Ausbildung.de!

Vom ersten Interesse

Über die aktive Orientierung

Zur bewussten Bewerbung

Recruiting-Plus kennenlernen

Social Booster

Garantierte Klicks auf Ihre Stellen

Social-Media-Kampagnen auf Instagram & TikTok: Schnelle Sichtbarkeit für ausgewählte Stellen, Standorte und Berufe.

Kontingente bis 4.000 Klicks

Ø Bewerben-Klicks +100% Uplift

Ø bis Klick-Ziel ~12 Tage

Social Booster kennenlernen

Unsere Mission: Berufseinstiege, die bestmöglich passen

Passung und stabile Ausbildungsstarts sind das Ergebnis bewusster Entscheidungen. Die entstehen nicht erst beim Bewerben-Klick – sondern lange davor.

Relevante Sichtbarkeit

Aktuelle Recruiting-Trends für sich nutzen

Erhalten Sie aktuelle Insights, Studienergebnisse und praxisnahe Empfehlungen rund um Berufsorientierung, Generation Z und erfolgreiches Azubi-Recruiting.

Erfolgreiche Orientierung

Entscheidungen ermöglichen

Unsere Formate zur Orientierung helfen jungen Talenten, Interessen und Stärken einzuordnen, Berufe zu verstehen und passende Entscheidungen zu treffen.

Passende Bewerbungen

Qualität gezielt steuern

Wir übersetzen bewusste Entscheidungen in passende Bewerbungen – mit individuell definierbaren Kriterien und einfachen Bewerbungswegen.

Gesundheitswesen

Alexianer: Azubi-Recruiting als zentrales Setup

Die Alexianer besetzen Ausbildungsplätze in Kliniken, Gesundheits- und Pflegeeinrichtungen mit Ausbildung.de. Das Recruiting-Umfeld des katholischen Unternehmens: übergreifende Dachstruktur mit dezentralen Zuständigkeiten.

Aufrufe 90.600+

Conversion > 28%

Aufrufe/Stelle Ø 500+

Case Study lesen

Elektrotechnik, Software & IT

Wie Siemens sein Azubi-Recruiting skaliert

Die Siemens AG ist auf die Besetzung einer Vielzahl von Ausbildungsstellen in Elektrotechnik, Industrie und IT angewiesen. Zentrale Herausforderung: das hohe Ausbildungsvolumen über viele Standorte hinweg.

Aufrufe 66.000+

Conversion ~ 14%

Bewerben-Klicks + 400%

Case Study lesen

Einzelhandel

JYSK: Azubi-Recruiting im Einzelhandel

Für JYSK ist Ausbildung.de ein zentraler Reichweiten- und Prozesskanal für das bundesweite Azubi-Recruiting. Im Fokus: ein effizientes Handling sowie unterschiedliche Anforderungen an Sichtbarkeit und Orientierung.

Impressionen 72.500+

Conversion > 11,5%

Bewerben-Klicks + 119%

Case Study lesen