Bewerben so leicht wie Online-Shopping

Die Direktbewerbung von Ausbildung.de

Die neue Art sich zu bewerben

Die Zukunft beginnt heute

Wir von Ausbildung.de wissen, wie aufregend die Zeit der Ausbildungssuche ist. Um es Bewerber:innen so leicht wie möglich zu machen, haben wir die Art sich zu bewerben grundlegend vereinfacht. Indem wir eine einfache und integrierte Bewerbungsform geschaffen haben, kann sich jeder Ausbildungssuchende unabhängig von seinem Endgerät innerhalb von wenigen Minuten auf seine Wunschausbildung bewerben. Sie als Ausbildungsbetrieb profitieren davon: Sie erhalten mehr Bewerbungen und verbessern gleichzeitig Ihre Candidate Experience.

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Ihre Vorteile auf einen Blick

 

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Nachweislich mehr Bewerbungen.

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Bessere Candidate Experience für Ihre Bewerber:innen.

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Volle Kontrolle über die Bewerbungs-einstellungen.

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Transparenz über die Anzahl eingegangener Bewerbungen.

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Kostenlos in Ihrem Partnerprofil mitinbegriffen.

Bewerben war noch nie so einfach

Die Vorteile für Ausbildungssuchende 

 

Einfach

 

Mit der Direktbewerbung müssen Ausbildungssuchende nie wieder unübersichtliche mehrseitige Formulare ausfüllen. Dies macht den Bewerbungsprozess einfach wie nie.

Barrierefrei

 

Das Ausfüllen des Formulars ist mit jedem Endgerät möglich. Dokumente können fotografiert und hochgeladen oder direkt aus den Dateiordnern hinzugefügt werden.

Intelligent

 

Angaben werden im Ausbildung.de-Nutzerprofil gespeichert und bei der nächsten Bewerbung automatisch integriert. So müssen die Standardfelder nur einmal ausgefüllt werden.

 

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So nutzen Sie die Direktbewerbung

Anbindung

Um die Direktbewerbung zu nutzen, müssen Sie nur eine E-Mail-Adresse in Ihrem Kundendashboard hinterlegen. Die Bewerbungen werden dann als PDF-Datei an diese Adresse übermittelt.

Anforderungen

Die Direktbewerbung kann individuell an Ihre Anforderungen angepasst werden. So generieren Sie ausschließlich Bewerbungen, die Ihren Bedürfnissen entsprechen. Ob spezielle Fragen an die Bewerber:innen oder spezifische Daten, wie Sportabzeichen und Gesundheitszeugnis: Sie legen fest, welche Informationen Sie erhalten möchten.

Erfolgsmessung

Nutzen Sie die Direktbewerbungen, können Sie ganz genau nachverfolgen, welche Bewerbungen über Ausbildung.de generiert werden. So haben Sie den Erfolg von Ihren Maßnahmen immer im Blick.

 

„Die Direktbewerbung ist ein großer Gewinn für die Bewerber und für uns als Unternehmen. Bewerbende können schnell und unkompliziert Ihre Unterlagen an uns senden und wir erhalten so mehr Bewerbungen."

"Seitdem unser Profil online ist, haben wir schon so viele Bewerbungen wie noch nie in dieser Zeit erhalten. Dieses Portal ist mein absoluter Favorit in Bezug auf unser Recruiting."

"Als Ausbildungsbehörde mit stetig steigenden Ausbildungszahlen konnten wir gerade im Krisenjahr trotz ausgefallener Messen viele junge Leute erreichen. Die unkomplizierte und schnelle Handhabung sowie die deutliche Steigerung unserer Bewerberzahlen haben uns überzeugt – wir bleiben Partner!"

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